精神文明建设工作总结

发布时间:2020-03-26 来源:工作总结 点击: 当前位置:520作文网 > 范文大全 > 工作总结 > 精神文明建设工作总结 手机阅读

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2014年精神文明建设工作总结

精神文明建设工作总结

2014年,乡精神文明建设工作在全乡广大干部的共同努力下,取得了较好的成绩。现将今年的精神文明建设工作总结如下:

一、加强组织领导,落实目标管理

为了切实加强和改进思想政治工作,乡党委始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,高度重视,周密部署。成立了由党委书记任组长的精神文明建设工作领导小组,形成了党委领导,党政工团齐抓共管的工作格局。同时,建立了各单位一把手负责制和思想政治工作联席会议制度,坚持每半年召开一次专题会议,研究分析工作中存在的不足和问题。年初,乡党委与各单位签订了《精神文明建设目标管理责任书》,从整体工作到每个环节,从工作责任制到工作目标,定期检查评比,量化考核,形成了一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的工作机制。

二、统一思想,开拓创新,理论武装工作不断进步。 一年来,乡党委把学习宣传贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中、四中全会及省、市、区学代会精神做为首要任务,狠抓落实。通过发挥乡党委中心学习组的“龙头”作用,引导广大党员、干

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部深刻认识“三个代表”重要思想的历史意义和科学内涵,进一步提高实践科学发展观要求的自觉性和坚定性。在具体工作中,乡党委高度重视对精神文明建设工作前瞻性、全面性、战略性和基础性问题的理论研究,强化以民为本的宗旨意识和紧跟时代的创新意识,忠诚实践科学发展观,加大思想理论创新,运行机制创新,手段方法创新和领导管理创新的力度,提高工作水平;保持解放思想、实事求是,与时俱进,开拓创新的思想作风和精神状态。通过理论学习,使党员干部在思想上完成了自我提高,实现双赢的重大转变,消除了等待、观望等消极认识,以激流勇进,知难而上的积极姿态投身于建设全乡经济社会的各项工作。

在进一步完善党委中心学习组制度的基础上,建立健全了党员干部学习和约束激励机制,严格落实“以查促学、以评促学、以考促学”的要求,使理论学习不断深化。一年来,乡党委中心学习组共开展集中学习15次,全乡15个党支部共组织党员干部,开展集中学习136场(次),党员干部记写学习笔记均达1万字以上。党委中心学习组成员撰写理论联系实际的体会文章均达3篇以上,作学习辅导报告5场(次)。

三、唱响主旋律,打好主动仗,营造良好的舆论环境

和浓厚的舆论氛围

一是认真学习贯彻党的十七大五中、六中全会及市、区党代会精神精神,坚持用党的最新理论成果武装党员、教育群众,进一步打牢构建小康、和谐的思想基础。

二是精心组织了开展党员干部解放思想转变观念大讨论活动和党的十七大、十七届五中、六中全会精神的学习宣传工作。利用广播、集日宣传等多种形式,重点宣传了党的十七大、十七届五中、六中及市、区有关会议精神;在全体党员干部中扎实开展创先争优活动,使广大党员干部工作作风、思想作风有了大的转变,为推动全乡经济社会又好又快发展打下坚实的基础。

四、抓创建,重示范,不断加强基层服务,进一步推动文化事业全面发展

一 是在全乡广泛开展了文明单位、文明村社、文明行业三大系列创建活动。以创建文明村社、文明农户、文明经商为重点,继续推广“十星级文明农户”的经验;以优质规范服务为基础,围绕贯彻省、市、区关于深入开展创建文明行业的要求,在全乡范围内加强了遵纪守法,诚实守信和爱岗敬业教育,进一步规范经营单位的行业行为和执法部门的行政行为。

二是加强基层服务,不断满足群众的精神文化需求,

积极推动乡村文化、校园文化建设,不断活跃,群众文化生活。围绕丰富农民文化生活,提高农民生活质量,积极协调省、市、区相关单位举行文化、科技、卫生“三下乡”活动,共举行“三下乡”活动6次,使党的政策、实用科技知识、良好道德风尚、健康文明的生活方式逐渐进入千家万户。

五、强化基础,多办实事,完善科教文化基础设施,增强了社会各项事业繁荣发展的后劲

一是科技工作全面推开,主要以科技示范村建设为重点,不断升规模上档次,增加科技含量,较好地发挥了示范带动作用。同时,围绕科普宣传、科技培训、科技服务,向农民推广实用技术20多项。二是医疗卫生条件不断改善,进一步加快医疗卫生基础设施建设步伐,提高合作医疗参合率,确保医疗卫生服务质量。三是教育事业长足发展,多方筹措资金,已经竣工。同时,进一步加强全乡教育教学质量的提高,近几年来,我乡教育质量显著提高,金年来考入一中、二中人。

六、增强党性,转变作风,切实加强自身建设,着力打造一支高素质的干部队伍

一是定期开展思想政治教育,重点解决干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面存在

的突出问题。二是研究制定和完善了机关考勤、理论学习、财务财产、廉政等制度,明确了领导及干部分工,定职责、抓落实。三是坚持重实际,办实事,求实效,减少会议,减少应酬,改进文风,力戒形而上学和官僚主义。四是利用调研、座谈、个别谈话等形式,针对根本谈问题,标本兼治抓管理,以政治强、业务精、纪律严、作风正为标准,教育和引导干部争做政治上的明白人,广大群众的贴心人,各项工作的带头人。

总之,全乡精神文明建设工作,经过全乡广大干部群众的不懈努力,取得了一定成绩。但与区委、区政府的要求相比,还存有一定差距,工作中仍然存在一些困难和问题。主要是群众文化活动相对单一;文化基础设施较为落伍;宣传报道工作力度不大,精神文明创建的载体不够多。这些困难和问题的存在,影响着全乡精神文明建设工作的整体水平。为此,我们将在今后的工作中认真研究加以改进。

2014年11月26日

主题词:宣传思想工作总结报告中共回族乡委员会2014年11月26日印

精神文明建设工作总结

精神文明建设工作总结

我校精神文明工作在上级领导的亲切关怀下,以师德建设为重点,以加强素质教育为核心,以提高教学质量为载体,以争创市示范小学为目标,以创新、责任、奋进的精神在创建学校精神文明之路上勤奋工作,在此基础上,全体师生继续不懈努力,孜孜追求,面对新世纪,回顾创建文明单位的历程,我们可以直率地说我们付出了艰辛,实践证明:两手抓、两手都要硬,才能使学校各项工作开展得扎扎实实,显得生气勃勃,能不断地创造新的局面。因为我们深切地感受到:精神文明建设能够保证教学工作的正确方向;为教学工作提供精神动力;有利于教学秩序的形成;有利于教学工作良好氛围的形成;是学校工作的灵魂。按学校“发展过去、做好现在、思考未来”的工作思路,遵循文明单位评比标准,现总结如下:

一、领导班子坚强,党风廉政好。

多年来我校坚持执行校制定的党政人员廉政自律五条标准,学校执行校长负责制,但在管理中决策程序有三类情况:一是学校重大问题,校长提出方案,征求支部意见后,行政会议研究,经“职代会”通过后实施;二是学校总体工作,校长提出设想,交班子会议讨论、决策;三是分管部门提出想法,校长审查,经行政会议讨论、决策。

我校坚持以关心为龙头,以和谐为核心开展凝聚力工程,关心的具体内容:关心政治上的需求、关心经济上的困难、关心身体上的疾苦、关心教育工作上的疑难、关心集体的荣誉、关心团队的进步、关心国家大事,以及政策法令、关心学校的工作等等,和谐具体表现在:

师生的和谐、学校与家庭的和谐、教师之间的和谐、党政人员的和谐、干群的和谐、师生与学校环境的和谐,由于坚持以关心为龙头,以和谐为核心的开展凝聚力的工程,在创建文明单位过程中,我们深切地感到:人心齐,好办事。

历年来,我校十分重视精神文明建设,学校的创建目标知晓率达100%,干部和群众都具有很强的创建意识,积极、主动地参与校园精神文明建设。我们采取的措施是:①加强学习,提出了“潜心研读,坚持不懈”的口号,要求在学习上做到五个结合:点与面、个体与整体、必读与选读、读与写、学习与实践,着力提高教师的理论水平和文化素养;②制定“师德规范”,树立形象、规范行为,展示那金小学教师风采;③牢固确立“以学生发展为本”的理念,增强服务育人的意识,用爱心去赢得社会的赞誉和家长的满意;④围绕学校双高双特的自主办学目标而努力工作(社会声誉高、教育质量高、学校有特色、学生有特长),争取两个文明的双丰收;⑤实行师德规范一票否决制,加强职业道德的教育,定期考评。总之,学校领导班子成员配备齐全,结构合理,爱岗敬业,齐心协力,廉洁自律,团结群众,有一定的组织能力和开拓精神。党政融洽,配合默契,学校总体工作及重大问题,决策前都能征求党支部的意见,决策后支部积极配合落实,充分发挥监督保证作用,教代会对学校重大问题能进行审议,发表意见起到监督反馈作用。

二、加强思想教育,道德风尚好。

学校的“十二五”规划中明确提出“形成一支教育思想端正,学历层次较高。为人师表,热爱学生,一专多能的教师队伍”的目标,并有年度的计划、目标及到达度,在近两年里提出了“师德+理念+能力+学历”的师资队伍建设方向与之对应,在此建设方向的前二点,我校首先提出了的师德和理想、信念,目的在于注重教师的思想政治工作,加强理想和信念的教育,因为有一支思想作风好、道德风尚好、为人师表的教师队伍,才是争创文明单位的有力保证。我校采取的具体做法:

(1)党员干部广泛地与教师谈心,发现闪光点及时收集,坚持月评好事的制度,树立典型,发扬先进。

(2)开展“今天我怎样当老师”的论坛。让老师从不同角度去阐述今天的老师怎么当,提高教师的理论和政治素养。

(3)提高教师学历层次。

三、学校教育教学、工作成绩好。

学校根据实际提出了“扎扎实实抓教育,聚精会神抓教学”的口号。学校确立了德育工作的核心地位,坚持“以学生为本,始终关注学生发展”的德育工作目标来指导工作,党政工团少先队组织齐抓共管,德育工作的网络建全,德育工作的核心领导小组经常研讨学校德育工作的开展情况:如3月5日举行“学雷锋树新风”活动;4月1日开展“先烈在我心中”活动;9月10日举办以“尊师重教”为主题的征文比赛活动。

四、安定团结,公共秩序好。

在创建文明单位的过程中,由于经常进行民主与法制的宣传教育,全体教职员工和行政人员无违法乱纪事例,学生中也没有一例案发率。对学生的法制教育,主要通过请校外辅导员作专题讲座,校会课上的教育,学校与班级板报上的宣传,思品课上的灌输,以及班队会上的自我教育等形式。要求学生在学校做一个行为规范的好学生,在社区做一个遵纪守法的好公民。

那金镇九年制学校

2014年12月

精神文明建设工作总结

白银区纺织路街道大井子村

2014年度精神文明建设工作总结

2014年,在街道党委、办事处的正确领导和上级主管部门的支持帮助下,在村广大党员、干部和人民群众的共同努力下,大井子村的精神文明建设取得了巨大的成绩。

一、强化领导机制,健全组织保证

自开展“精神文明建设推进年”活动以来,大井子村党支部、村委会高度重视,制定了《白银区纺织路街道大井子村开展“精神文明建设推进年”活动实施方案》,成立了以村党支部书记高富龙同志为组长、村委会主任张国举同志为副组长的大井子村开展“精神文明建设推进年”活动领导小组。同时,把精神文明建设工作纳入村两委会议的重要议事日程,纳入全村经济社会发展的总体规划及党员干部工作责任制和目标责任制进行考核。要求全村党员干部树立不抓精神文明是失职,抓不好精神文明是不称职的工作理念,认真抓好各项工作的落实。

二、抓好宣传,营造良好氛围

为了进一步推动精神文明建设,村党组织认真组织广大党员、群众学习精神文明建设相关会议精神,并结合大井子村精神文明建设的具体规划,广泛动员和宣传,使广大干部、群众进一步明确全村未来几年的发展思路和具体规划。同时积极组织党员干部及村民代表参加学习贯彻落实科学发展观活动和创先争优

活动,使全村党员群众统一思想,形成共识,充分认识了精神文明建设的重要性和必要性,进一步明确了精神文明建设是实现全面小康社会的有效途径,在全村上下营造了精神文明建设的良好氛围。

三、齐头并进,狠抓落实

1、组织开展整治不文明行为活动宣传战役。印发“三从十不”市民行为规范、“市民公约”等宣传材料。以“告别不文明行为,争做文明市民”为主题设置宣传标语。

2、开展“创文明机关、做人民满意公务员”活动、“讲文明、树新风,争做文明带头人”主题实践活动。广泛开展“爱我白银、争做文明市民”活动和“四个一”活动。弘扬志愿者精神,开展“文明督察行动”活动。

3、进行拉网式检查,全面落实清扫保洁责任,加大清扫保洁力度,延长清扫保洁时间。整治店铺及周边环境卫生,彻底清理积存的生活垃圾和建筑垃圾。清理自然院落、农户的积存垃圾,清洁、规范垃圾收集存放设施,清除各类小广告,规范房前屋后各类物品摆放和柴草垛,做到生活垃圾日产日清严禁乱泼乱倒、乱抛乱撒。

四、加强公民道德建设,提高村民素质

村党支部、村委会始终不渝地把公民道德建设作为重要内容来抓,坚定不移地把思想道德建设贯穿于精神文明建设的全过程。以邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大和十七届三

中、四中、五中全会精神武装全村广大党员、干部和群众,结合《公民道德建设实施纲要》的宣传学习,加强对公民的“三义”、“三德”、“三观”教育,使“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的20字基本道德规范进村入户,入院上墙;以各种群众喜闻乐见、贴进生活的活动为载体,加强宣传教育,切实增强广大群众的道德素质。尤其是《公民道德建设实施纲要》的宣传贯彻,加上争做“四有”公民和“十星级文明户”的创评活动,在潜移默化中使广大村民的身心、思想受到了很好的熏陶。村民的思想道德素质,文明程度,科技意识、法律意识、卫生习惯、生活方式等都有了很大的改观。原来农村的“脏、乱、差”现象得到了根本改善,农村的面貌正朝着卫生、文明、安全、优美、舒适的方向发展。

五、社会治安秩序稳定

狠抓依法治村,保持社会稳定。大井子村一方面在全村深入开展普法教育活动、引导村民自觉做到学法、用法、守法;另一方面,坚持依法进行民主选举、突出民主决策、实行民主监督、搞好民主测评,认真落实“依法建制、以制治村、民主管理”等制度,大大提高了村民的参政议政能力,使广大群众充分享受到了政治上的权利。

总之,开展精神文明建设是一项利国利民的事情,同时也是一项系统工程。随着形势的发展,使我们深刻认识到,要使农村长治久安,下一步必须抓好村民的整体素质。以确保农村稳定、

农民富裕。我们深信,在上级领导的关心和支持下,大井子村将再接再厉,持之以恒,全面开展好精神文明建设工作。

二〇一四年一月十日

精神文明建设年终工作总结

xx年以来,我县在县委县政府的正确领导和县文明办的关心指导下,坚持以 “xxxx”重要思想为指导,以科学发展观统领经济社会发展,以人民群众是否满意作为衡量工作成效的标准,在继承、发扬过去有效做法和成功经验基础上,与时俱进、大胆创新,围绕发展第一要务,坚持以人为本,狠抓政务环境、法制环境、市场环境、人文环境、生活环境、生态环境建设,在推动精神文明建设协调发展、构建和谐社会中取得了新的成效,现总结如下:

一、创建成效

(一)经济发展态势良好。经济发展实现了速度、质量和效益的有机统一,综合经济实力和竞争能力明显增强。经济社会发展成效显著,呈现出风正人和事业兴的良好局面。

(二)政务环境廉洁高效。办事程序进一步简化。建立了集中政务公开栏,开辟了“县长信箱”,并通过“雷山县人民政府网”、雷山广播电视台等媒体进行公开。建立党政主要领导接待群众来访制度,设立为群众服务的热线电话,初步形成一套较为完整的廉政建设制度体系,加强了反腐倡廉工作,群众对行风满意率达90%以上。

(三)法制环境公平公正。社会治安安全稳定。“110”报警(更多好文章请关注WWW.hAowOrd.COm)服务网络健全;各社区和主街道路口建立警务执勤室,实行值班制度,接受群众报警、求助咨询和调解纠纷;各级政府及其派出机构普遍设有未成年人的专门保护机构,人资社保局、公安、工商等部门每年组织开展查处企事业使用童工现象,民政、教育、残联等部门保护孤、残儿童合法权益和救助流浪儿童工作形成网络,保障有力。

(四)市场环境规范守信。诚信政府建设加快。调整充实诚信政府建设领导机构、机关效能建设领导小组,推动全社会“共铸诚信”活动深入开展。坚持尊重群众的知情权、监督权,就征地拆迁补偿安置、教育收费调整等关系民生问题召开市民听证会。坚持为民办实事项目公开征集制度,并想方设法把实事办好、办实,

切实做到件件有交代,事事有回音。近年来县政府及工作部门签约的市政工程项目履约率为100%。诚信教育活动深入开展。

(五)人文环境健康向上。理想信念更加坚定。结合开展保持共产党员先进性教育活动,在全县上下营造了开拓创新、奋发图强的良好氛围。 “扶残助残”、“扶贫帮困”等捐助活动吸引了各界群众踊跃参与。基础教育继续巩固,我县xx年顺利通过了“两基”复查和“普实”验收。继续实施村村通广播电视工程,xx年基本实现县、乡有线电视联网,全县各行政村和50户以上的自然村实现通广播电视,收视质量进一步提高。

(六)人居环境日益优化。城区建城区面积逐年增加,市容整洁,环境优美,xx年,我县被省委、省政府评为全省文明县城创建工作先进县城,“整脏治乱”工作名列全省、全州前茅,特别是县城民族建筑文化传承保护工程和“整脏治乱进农家”活动得到了省委、省政府领导的充分肯定,全县的精神文明建设工作取得了明显成效。突发公共卫生事件应急系统健全,建立了统一的突发公共卫生事件应急指挥系统、突发公共卫生事件信息网络系统。

(七)创建活动扎实有效。高度重视省级卫生县城、省级文明县城创建工作,着重从加强组织领导、完善工作机构、健全运行机制入手,保证创建活动扎实有效开展。各行业服务意识进一步增强,管理规范化,服务标准化。广大农村普遍树立道德新风尚,追求健康新生活,建立社会新秩序,建设富裕新农村。

二、创建文明县城的主要措施

(一)落实 “五个到位”,健全运行机制,在齐抓共管上聚合力。认真贯彻落实《贵州省各级领导班子精神文明建设工作目标、工作机制及其考评试行原则》,逐步建立健全各项工作运行机制,推动全县精神文明建设进一步深化和拓展。1、目标管理到位。县委、县政府高度重视精神文明建设工作,切实把精神文明建设工作作为全局性工作的重要组成部分,做到统筹安排,协调发展。2、工作机制到位。县有关部门制定工作职责,建章立制,有效开展工作,指导、协调基层创建活动;各成员单位在政府的统一协调下,明确职责,合力创建,组织落实各项创建任务,形成齐抓共管工作机制。3、宣传发动到位。县委、县政府始终把创建省级文明县城作为提高市民的生活质量,提升市民的文明素质,增强县城综合实力的重中之重,加大宣传发动力度,形成全民参与的热潮。

(二)凝聚精神力量,在提高素质上下功夫

1、强化集贸市场管理。广泛开展“让市场干净起来”活动,

主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各科室协助抓的创建网络,形成一级抓一级、层层抓落实的创建格局。

2、强化质量意识。把加强诚信建设作为贯彻落实《公民道德建设实施纲要》的重要内容、整顿规范市场经济秩序的根本要求和为民服务的具体体现,融入创建文明行业活动始终,不断提高各行业的服务质量。

回顾几年来创建文明县城活动的历程,我们积累了一些成功做法和经验,需要在今后的工作中很好地坚持,并不断加以完善提高。一是必须坚持科学发展观,把精神文明建设作为构建社会主义和谐社会的重要内容,纳入各级领导干部年度责任目标,才能保证创建活动的经常化、制度化、规范化,使创建活动明于共识,敏于行动,见于实效,促进三个文明协调发展。二是必须坚持以人为本,突出思想道德建设这一核心 ,抓群众性思想政治工作不放松,用发展的办法解决前进道路上的各种困难和问题。三是必须坚持“四贴近”原则,即必须坚持紧贴社会实际,紧贴时代要求,紧贴基层需要,紧贴经济建设,作为群众性精神文明创建活动的切入点,深入开展创建共建活动,形成创建活动的强大感召力、凝聚力和向心力。

2014精神文明建设工作总结

精神文明建设工作总结

一年来,我校把创建学校精神文明建设与推进素质教育工作有机结合起来,在创建县级精神文明建设工作先进单位的道路上,取得了一定的成绩,收到了良好效果。

一、党政工团齐抓共管,形成了创建合力

1、加强组织领导,实行齐抓共管

学校成立了以党总支书记、校长、工会、教务、少先队主要负责人的校级创建工作领导小组,领导小组从构建社会主义和谐社会和促进人的全面发展出发,以”树优良校风、创优质教育”为目标,始终重视学校精神文明建设指导,在创建的策划、实施、检查和总结诸环节中加强领导,组织保障工作有力.由于加大了领导力度明确了职责,大家齐心合力抓共建,精神文明建设工作在我校得以扎实地推进。

2、坚持校级领导的学习制度,坚持用科学发展思想武装人.

一年来,学校领导认真学习了“三个代表”和科学发展观,进一步增强了领导班子的政治意识,大局意识和责任意识,使班子成员对教育的战略地位,教育的功能及实施素质教育的必要性有了更全面、更深刻的认识,有力地促进了学校创建工作和其他工作。

3、坚持深入基层,加强研究和指导

为了使精神文明建设工作科学、规范运行,学校领导实行了包校分工.定期到包点校了解情况,研究问题,检查指导,对工作中出现的问题作了及时解决,确保了精神文明建设工作的和谐均衡发展。

二、以师德建设为核心,不断提升教师素质

1、以党风带师风,以党性铸师魂

学校党总支以弘扬党员先进性主题教育活动为抓手,深入开展”我为党旗增光彩”的活动,在加强党员理论学习的同时,积极开展”党员奉献日”和一年一度的优秀党员评选活动,极大发挥了党员教师教书育人的模范带头作用,今年有十四名党员被评为镇级优秀党员,有十二名党员执教的课被评为县、市级优秀课。

2、以教师发展为本,加强校本培训,促进教师专业发展.

一年来,我们开展了“做学习型研究型教师”的主题学习活动,先后两次聘请专家来我校对全体教师进行课改培训,组织教师外出学习和取经.组织教师开展课堂教学研究,制定自身成长的规划,使每位教师都有一个明确发展方向,奋斗目标,以此来激励自己,鞭策自己。

三、构建德育系统工程加强学生的思想道德建设

1、坚持贯彻《小学生守则》和《小学生日常行为规范》切实抓好养成教育.学校进一步建全了学生自我管理组织和自我管理制度,积极引导学生进行自我检查,自我评价和自我教育.使小学生学会了知荣耻、懂礼貌、讲文明、守纪律.学生养成了良好的行为习惯。

2、以“评比规范生”争当小明星”创建文明班集体”为抓手,努力培养学生良好道德品质。

一年来,我们把它作为学校的一项常规工作,常抓不懈.有力地促进了校风、班风、学风的进一步好转,促进了学校的精神文明建设.学生规范率达到了100%。

3、开展各种主题教育活动不断提高学校德育工作的针对性和实

效性

学校注重了主题班队会和利用节日,纪念日升国旗等活动对学生进行爱党,爱国,爱人民,爱家乡,讲文明守纪律多方面的思想教育,通过开展多种形式活动陶冶了学生情操,净化了学生心灵。

四、创设人文教育环境、营造精神文明建设氛围

学校充分利用宣传橱窗、黑板报、校刊、校报及升国旗讲话,进行舆论宣传,以正确的舆论引导人,以高尚的精神激励人,营造奋发向上的人文环境。另一方面加强了校园的绿化和美化,二〇一四年我们先后栽植风景树200余棵,购置各种盆花100余盆。修建花坛2个。校园里花香飘逸、绿树成荫、人文思想与自然美和谐,营造了良好的育人环境。

老爷庙中心校

二〇一四年十二月

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